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13/02/2019

Como negócio social especializado em inclusão social e sustentabilidade, prestamos consultoria para a contratação de pessoas com deficiência e, algumas vezes, recebemos solicitações de gestores que querem a realização de um “trabalho rápido” de atendimento à cota legal da Lei Brasileira de Inclusão, que prevê contratação de pessoas com deficiência,...

19/06/2018

Como integrante do grupo de coordenação dos trabalhos por quase dois anos (uma parceria do Instituto Ethos e REIS) recebi a importante tarefa de redigir e organizar o prefácio do Guia Temático de Indicadores para Inclusão da Pessoa com Deficiência no Trabalho, lançado em 26 de abril de 2018. O texto do prefácio foi elaborado colaborativamente com qu...

06/02/2018

Além dos projetos realizados para os nossos clientes, estamos presentes também em várias redes e grupos onde atuamos pela promoção da inclusão, equidade e valorização dos direitos humanos. 

Compartilhamos aqui com vocês um pouco dessas atividades e deixamos os links de acesso para participação dos eventos abertos. Afinal, Modo Parités significa, em L...

03/12/2017

O que podemos fazer para construir uma sociedade que promova a integridade e o acesso ao desenvolvimento para todos? Que tal começar participando da consulta pública para o Guia Temático Indicadores Ethos-REIS para a Inclusão da Pessoa com Deficiência?

Convencionamos chamar de minorias os grupos de pessoas que geralmente encontram-se em situação de v...

06/11/2017

Considerei o tema da redação do Enem - a formação educacional de surdos - um presente de aniversário de dois anos de registro (dia 05 de novembro de 2015) do Instituto Modo Parités.

Celebrar dois anos de um negócio social significa muito para mim, pois criar o Instituto Modo Parités, em julho de 2015, quando decidi deixar a segurança da carreira exec...

26/10/2017

Há alguns anos era apenas uma possibilidade, depois passou a ser forte tendência e agora estamos em um momento em que o valor gerado pela diversidade e inclusão é reconhecido como diferencial de negócio pelas empresas que lideram o mercado em resultados e boas práticas. Porém, por termos atravessado séculos de segregação das diferenças, o caminho pa...

03/10/2017

Menos de 1% das 43 milhões de pessoas com deficiência estão empregadas no Brasil. Em consequência deste baixo percentual, há uma atuação conjunta por parte de redes de empresas, instituições públicas e privadas, famílias e pessoas com deficiência, para que seja cumprida a Lei 8.213, de 1991, que estabelece percentuais de contratação de pessoas com d...

03/10/2017

Somos do tamanho daquilo que compartilhamos. Não sei de quem é a frase, mas tem muito significado para mim, especialmente nesse momento de minha vida em que atuo como empreendedora social, ajudando empresas e instituições a promover a inclusão. Trocar experiências e trabalhar junto com outras pessoas nos fortalece sempre e o propósito comum ajuda mu...

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