Marche

Rede de supermercados valoriza Diversidade, Equidade e Inclusão

2023 foi escolhido como o ano de intensificar o tema de DE&I pelo GRUPO MARCHE, rede de supermercados de bairro e shoppings com cerca de 30 lojas no Estado de São Paulo, com plano de ampla expansão nos próximos 10 anos.

Para contribuir com essa missão, o GRUPO MARCHE contratou o INSTITUTO MODO PARITÉS, e implementamos um cronograma estabelecido para um ano de duração, contemplando todas as etapas da nossa metodologia exclusiva:

- Diagnóstico completo com Mapeamento da Cultura Organizacional Inclusiva (com mais de 50 entrevistas individuais);

- Mapeamento de cargos por tipos de deficiência, aplicação do Índice de Acolhimento;

- Mapa de Instituições para Atração de Talentos nas regiões de atuação do grupo;

- Diagnóstico de Acessibilidade Arquitetônica, Comunicacional, Instrumental e Atitudinal em 5 unidades (sede, CD e lojas).

- Direcionadores para a alta liderança, com recomendações de ações a serem realizadas em curto, médio e longo prazo para tornar o ambiente mais inclusivo e acessível.

- Formação e Engajamento de cerca de 300 líderes de operação e times da sede e das lojas, por meio de workshops presenciais de capacitação e letramento sobre Diversidade, Equidade e Inclusão, com foco em pessoas com deficiência e neurodiversidade.

- Contratação e Acompanhamento de profissionais com deficiência para lojas.

Isso é inclusão social na prática!

Parabéns, GRUPO MARCHE, por fortalecer sua cultura inclusiva e influenciar positivamente a sociedade!