Brasilseg

100 líderes preparados e Rede de Instituições fortalecida

O INSTITUTO MODO PARITÉS mobilizou instituições de toda a região de Franca-SP e Ribeirão Preto-SP para a promoção da inclusão de pessoas com deficiência, por meio do programa desenvolvido para a empresa BRASILSEG nos anos de 2018 e 2019.

Foram mais de 20 instituições convidadas a participarem do workshop. A partir da identificação dos principais desafios e oportunidades, gestores da empresa e das instituições construíram coletivamente as estratégias e metas para o fortalecimento da inclusão na região.

Na sede da empresa, na capital paulista, e também na unidade de Franca, foram realizadas capacitações para mais de 100 lideranças e equipes, com letramento e preparação para a Diversidade, com foco na gestão de pessoas com deficiência, em todas as suas etapas: desde a atração, seleção, contratação, desenvolvimento, acompanhamento, feedback e avaliação, até o processo de desligamento quando necessário.

As atividades, coordenadas na empresa por Ana Cecília Gouveia, com o suporte da Superintendente Executiva de Recursos Humanos, Priscilla Gosler, constituíram as bases para que a BRASILSEG continuasse fortalecendo suas ações afirmativas. Em São Paulo, a surpresa no final de cada workshop foi o momento de descompressão com o grupo de massoterapeutas criado pela empreendedora Vanessa Santiago, jovem talentosa que também é uma mulher cega. Inclusão social na prática!

RESULTADOS 

- Cultura Inclusiva mais fortalecida
- Mais de 100 líderes preparados com letramento para promover a equidade
- Contratação de pessoas com deficiência
- Relacionamento forte com rede de instituições nas regiões de atuação da companhia

Parabéns BRASILSEG por fortalecer sua cultura inclusiva e influenciar positivamente a sociedade!